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2021年产假北京？
2021年北京产假规定，北京市所有女职工享受国家规定的98天产假外，再给女职工30天的生育奖励假期。国家产假和北京市奖励产假共计128天。对于难产的女职工再加产假15天。如果女职工是生多胞胎，每多生育一个宝宝，多给产假15天。给女职工的爱人，男职工陪同妻子20天陪产假。
北京二胎产假多少天2021新规定？
2021年北京把本来作为独生子女的母亲的三十五天产假，减少到奖励假期三十天。但是，男方陪女方的产假相应增加了，从之前的十天增加到了十五天。把生一个小孩和生二胎，或者晚婚的母亲的产假都调整到了三十天。之前生二胎的母亲现在的产假变成了基本产假九十天和奖励假三十天。
2021年北京可以休188天产假吗？
不可以休188天，根据最近出的条例，北京2021年可以休98天加30天产假。到2022年3月份开始，才可以休98天加30天再加30天产假，但是如果企业允许的话，可以继续再休1到3个月，所以已经怀孕的姐妹们，如果单位比较人性化，比较给力的话，2022年就可以最多休7个月产假了，开心吧
2021北京男产假多少天？
北京陪产假为15天，在休假期间，工资待遇照发，福利待遇不变。
男方产假，亦称陪产假、护理假，是用人单位给予男职工照顾生育期间配偶的假期。目前我国劳动法未对男方产假即陪产假天数作出明确规定，因此各地区根据本地实际情形制定了有关陪产假的相关规定，男职工产假有15天。
北京哺乳假规定是怎么样的？
《女职工劳动保护特别规定》（第七条）98天+晚育奖励假30天《北京市人口与计划生育条例》（第二十条），共计128天；2，也是对的：《女职工劳动保护特别规定》（第八条）；3，产假期间：生育津贴低于本人产假工资标准的，差额部分由用人单位补足。《关于调整本市职工生育保险政策有关问题的通知》（第三款）；4，生育津贴各地不同，北京是产假结束后递交给公司，由公司递交到社保，社保一次性发放到单位账户。单位扣除垫付的个人部分及个税后发放给个人。
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2021年北京陪产假再次调整？
2021年北京陪产假是15天的。也就是说，北京产假男方有15天。首先，产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受。如果单位没有交社保，产假期间公司应当按正常出勤发放工资。
陪产假，又名陪护假，即女方在享受产假期间，男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。目前，劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定，具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定，基本都见于各地的计划生育条例中。当然，还存在有的地方有陪产假，有的地方没有陪产假的情况。如果你的状况特殊，比如生活困难，妻子实在无人照顾，或医院方面有相关的要求，可向单位申请困难补助或照顾。